Au Sénégal, le défi de l’emploi reste considérable. La réalité du marché du travail, marquée par l’informalité et un taux de chômage élevé, impose une réponse structurée, ambitieuse et durable. Ainsi, pour l’emploi des jeunes, la politique 2026-2034 fixe le cap pour réduire le chômage, comme l’explique Cheikh Ahmadou Abdoul Gueye.
« C’est tout le sens de la politique nationale de l’emploi 2026-2034, qui fixe comme cap la création d’emplois productifs et décents, l’amélioration de l’employabilité, le développement de l’entrepreneuriat et le renforcement de l’écosystème du marché du travail », explique Cheikh Ahmadou Abdoul Gueye, directeur de l’emploi au Sénégal.
La Convention nationale État–employeurs occupe une place centrale. Plus qu’un simple dispositif d’insertion professionnelle, elle constitue un véritable instrument opérationnel de la politique nationale de l’emploi : une passerelle entre le système de formation et le monde du travail.
